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Apprentissage

L’apprentissage forme à de nombreux métiers et prépare à des diplômes de tous niveaux (du CAP aux diplômes de l’enseignement supérieur). Il est ouvert dans la fonction publique territoriale, aux jeunes de 16 à 30 ans ou sans limite d’âge pour les personnes en situation de handicap.

Il se caractérise par :

  • Une formation théorique dispensée dans un centre de formation et qui permet d’obtenir un diplôme
  • Une formation pratique en collectivité qui permet d’acquérir de l’expérience et des compétences

La recherche d’un contrat d’apprentissage s’apparente à une véritable recherche d’emploi. Il est essentiel de l’anticiper en amont de la formation envisagée.

Précision : les collectivités et les établissements publics ne sont pas éligibles au contrat de professionnalisation.